Questa mattina i 16 nuovi assunti dal Comune con gli ultimi concorsi hanno incontrato il sindaco Marco Russo, l'assessore al Personale Gabriella Branca, la segretaria generale Lucia Bacciu e i dirigenti. I nuovi dipendenti fatto parte delle assunzioni ora possibili con l'uscita dal piano di riequilibrio, che aveva bloccato il turno over, e permetterà di rafforzare un organico che soffre di molte carenze.
Le nuove figure professionali assunte sono sette agenti di polizia municipale (tra questi molti giovani), cinque specialisti di attività amministrative e contabili che andranno agli uffici economato, urbanistica, commercio, tributi e bilancio, tre specialisti tecnici per il Pnrr che andranno ad ambiente e lavori pubblici più l'energy manager, un collaboratore professionale che andrà all'istruzione. Dal primo agosto inizieranno invece a lavorare altri cinque nuovi assunti: tre specialisti amministrativi, una detto alla comunicazione per l'Urp e un contabile.
“Siamo molto contenti di queste nuove assunzioni – spiega l'assessore al Personale Gabriella Branca - Riuscire a fare tutte queste assunzioni è un bel segnale e , tra l'altro, entrano in organico molti giovani. Per questi nuovi assunti abbiamo dato molto spazio alla formazione. Mettendo così insieme competenza, nuove forze, percorsi di formazione e il lavoro sul benessere dei dipendenti ci auguriamo di garantire un buon clima di lavoro e garantire ai cittadini i servizi”.
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